Rekrutmen Staf Pendukung Bagian Kepegawaian Biro Hukum, Sistem Informasi dan Kepegawaian LKPP

Lokernas.com – Informasi mengenai rekrutmen lowongan kerja terbaru bulan Juni kali ini berasal dari LKPP. Dalam pengumuman di website resmi LKPP (www.lkpp.go.id), disebutkan bahwa saat ini LKPP sedang membuka rekrutmen jasa lainnya staff pendukung pengembangan kompetensi bagian kepegawaian biro hukum, sistem informasi dan kepegawaian. Lowongan ini diperuntukan untuk lulusan S1/DIV di bidang Manajemen, Ekonomi, Administrasi, Psikologi, dan Manajemen Pendidikan. Bagi Anda yang memiliki latar belakang pendidikan tersebut, silakan saja ajukan lamaran anda sesuai informasi yang dapat anda liha lebih lanjut di bawah ini. Penting untuk diketahui bahwa batas akhir pendaftara lowongan kerja ini paling lambat tanggal 8 Juni 2019. Dan bagi yang diterima, harus mulai siap bekerja tanggal 17 Juni 2019. Untuk informasi selengkapnya simak di bawah ini.

REKRUTMEN JASA LAINNYA STAF PENDUKUNG PENGEMBANGAN KOMPETENSI BAGIAN KEPEGAWAIAN BIRO HUKUM, SISTEM INFORMASI DAN KEPEGAWAIAN

Dalam rangka meningkatkan pelayanan di Bagian Kepegawaian LKPP maka dibutuhkan 1 (satu) orang tenaga Jasa Lainnya Perorangan mengisi posisi sebagai Staf Pendukung Pengembangan Kompetensi. Adapun tugas dan kualifikasi yang dibutuhkan adalah sebagai berikut :

Uraian Tugas :

• Menyiapkan bahan koordinasi, integrasi serta sinkronisasi rencana dan pelaksanaan pengembangan kompetensi pegawai
• Menyiapkan bahan pengelolaan pegawai
• Menyiapkan bahan kebutuhan pendidikan dan pelatihan kepemimpinan
• Menyiapkan bahan analisis kebutuhan dan evaluasi pendidikan dan pelatihan
• Menyiapkan bahan asesmen kompetensi
• Menyiapkan bahan rencana kerja dan anggaran subbagian Pengembangan
• Menyusun konsep surat/dokumen dinas
• Menyusun bahan laporan kegiatan
• Menyiapkan bahan dalam rangka penyusunan data dan informasi
• Melaksanakan dokumentasi  dan pengarsipan surat dinas
• Menyiapkan bahan sosialisasi terkait Bagian Kepegawaian
• Melaksanakan tugas lainnya sesuai dengan disposisi/arahan pimpinan

Kualifikasi :

1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Sarjana (S1)/Diploma IV di bidang Manajemen/Ekonomi/Administrasi/ Psikologi/Manajemen Pendidikan;
3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang SDM/HRD (diutamakan);
4. Mampu mengolah data terkait hasil pekerjaan menjadi informasi yang sistematis;
5. Jujur, memiliki integritas dan berkelakuan baik;
6. Tidak sedang manjalani ikatan dinas;
7. Bersedia bekerja di luar kantor dan/atau di luar jam kantor jika diperlukan;
8. Dapat mengoperasikan Ms. Word, Ms. Excel, dan Power Point; dan
9. Dapat bekerja secara mandiri dan tim

Tanggal Mulai Bekerja : 17 Juni 2019

Tata cara pengiriman data pelamar :

• Mengisi data pelamar melalui halaman http://bit.ly/KEPEG2 paling lambat tanggal 8 Juni 2019.
• Menyerahkan dokumen pada saat wawancara sebagai berikut :
• Surat lamaran asli ditujukan kepada Pejabat Pembuat Komitmen Biro Hukum, Sistem Informasi dan Kepegawaian LKPP;
• Daftar riwayat hidup/ Curriculum Vitae;
• Salinan Ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir pejabat yang berwenang;
• Passphoto berwarna 3×4 (3 lembar);
• Fotocopy KTP;
• Fotocopy sertifikat yang relevan;
• Semua dokumen dimasukkan dalam map warna biru.

Hanya 5 (lima) pelamar terbaik yang memenuhi kualifikasi yang akan diundang untuk wawancara.
Bersedia mengikuti sesi wawancara pada tanggal 12-14 Juni 2019 dan mulai bekerja tanggal 17 Juni 2019.

Sumber : lkpp.go.id

Lokernas.com – Informasi mengenai rekrutmen lowongan kerja terbaru bulan Juni kali ini berasal dari LKPP. Dalam pengumuman di website resmi LKPP (www.lkpp.go.id), disebutkan bahwa saat ini LKPP sedang membuka rekrutmen jasa lainnya staff pendukung pengembangan kompetensi bagian kepegawaian biro hukum, sistem informasi dan kepegawaian. Lowongan ini diperuntukan untuk lulusan S1/DIV di bidang Manajemen, Ekonomi, Administrasi, Psikologi, dan Manajemen Pendidikan. Bagi Anda yang memiliki latar belakang pendidikan tersebut, silakan saja ajukan lamaran anda sesuai informasi yang dapat anda liha lebih lanjut di bawah ini. Penting untuk diketahui bahwa batas akhir pendaftara lowongan kerja ini paling lambat tanggal 8 Juni 2019. Dan bagi yang diterima, harus mulai siap bekerja tanggal 17 Juni 2019. Untuk informasi selengkapnya simak di bawah ini.

REKRUTMEN JASA LAINNYA STAF PENDUKUNG PENGEMBANGAN KOMPETENSI BAGIAN KEPEGAWAIAN BIRO HUKUM, SISTEM INFORMASI DAN KEPEGAWAIAN

Dalam rangka meningkatkan pelayanan di Bagian Kepegawaian LKPP maka dibutuhkan 1 (satu) orang tenaga Jasa Lainnya Perorangan mengisi posisi sebagai Staf Pendukung Pengembangan Kompetensi. Adapun tugas dan kualifikasi yang dibutuhkan adalah sebagai berikut :

Uraian Tugas :

• Menyiapkan bahan koordinasi, integrasi serta sinkronisasi rencana dan pelaksanaan pengembangan kompetensi pegawai
• Menyiapkan bahan pengelolaan pegawai
• Menyiapkan bahan kebutuhan pendidikan dan pelatihan kepemimpinan
• Menyiapkan bahan analisis kebutuhan dan evaluasi pendidikan dan pelatihan
• Menyiapkan bahan asesmen kompetensi
• Menyiapkan bahan rencana kerja dan anggaran subbagian Pengembangan
• Menyusun konsep surat/dokumen dinas
• Menyusun bahan laporan kegiatan
• Menyiapkan bahan dalam rangka penyusunan data dan informasi
• Melaksanakan dokumentasi  dan pengarsipan surat dinas
• Menyiapkan bahan sosialisasi terkait Bagian Kepegawaian
• Melaksanakan tugas lainnya sesuai dengan disposisi/arahan pimpinan

Kualifikasi :

1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Sarjana (S1)/Diploma IV di bidang Manajemen/Ekonomi/Administrasi/ Psikologi/Manajemen Pendidikan;
3. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun dalam bidang SDM/HRD (diutamakan);
4. Mampu mengolah data terkait hasil pekerjaan menjadi informasi yang sistematis;
5. Jujur, memiliki integritas dan berkelakuan baik;
6. Tidak sedang manjalani ikatan dinas;
7. Bersedia bekerja di luar kantor dan/atau di luar jam kantor jika diperlukan;
8. Dapat mengoperasikan Ms. Word, Ms. Excel, dan Power Point; dan
9. Dapat bekerja secara mandiri dan tim

Tanggal Mulai Bekerja : 17 Juni 2019

Tata cara pengiriman data pelamar :

• Mengisi data pelamar melalui halaman http://bit.ly/KEPEG2 paling lambat tanggal 8 Juni 2019.
• Menyerahkan dokumen pada saat wawancara sebagai berikut :
• Surat lamaran asli ditujukan kepada Pejabat Pembuat Komitmen Biro Hukum, Sistem Informasi dan Kepegawaian LKPP;
• Daftar riwayat hidup/ Curriculum Vitae;
• Salinan Ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir pejabat yang berwenang;
• Passphoto berwarna 3×4 (3 lembar);
• Fotocopy KTP;
• Fotocopy sertifikat yang relevan;
• Semua dokumen dimasukkan dalam map warna biru.

Hanya 5 (lima) pelamar terbaik yang memenuhi kualifikasi yang akan diundang untuk wawancara.
Bersedia mengikuti sesi wawancara pada tanggal 12-14 Juni 2019 dan mulai bekerja tanggal 17 Juni 2019.

Sumber : lkpp.go.id