Lowongan Kerja Bank Sumut Terbaru September 2019

Lokernas.com – Info lowongan kerja bulan September 2019 terbaru untuk tingkat pendidikan minimal D3 kali ini berasal dari PT.Bank Sumut. Pada kesempatan kali ini PT Bank Sumut membuka lowongan kerja untuk posisi Pegawai Frontliner. Sedikit membahas mengenai profil singkat dari PT Bank Sumut. Pada tanggal 4 November 1961 didirikanlah Bank Pembangunan Daerah Sumatera Utara dengan sebutan awal BPSU. Ditahun berikutnya tepatnya 1962 bdan usaha kemudian dirubah menjadi BUMD dengan modal dasar kala itu sebesar 100 juta rupiah dan sahamnya dimiliki oleh Pemda Tingkat 1 Sumut dan Pemda Tingkat II se Sumut. Di tahun 1999, kemudian bentuk hukum dari BPDSU dirubah menjadi PT dengan nama PT.Bank Pembangunan Daerah Sumatera Utara disingkatnya PT Bank Sumut dengan kantor pusat di Medan, Jl.Imam Bonjol No.188 Medan. Visi dari Bank Sumut adalah menjadi bank andalan untuk membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan daerah di segala bidang serta sebagai salah satu sumber pendapatan daerah dalam rangka peningkatan taraf hidup rakyat. Dan misinya mengelola dana pemerintah dan masyarakat secara professional yang didasarkan pada prinsip-prinsip compliance.

PT. Bank Sumut memberikan kesempatan kepada para putra putri terbaik bangsa khususnya di Sumatera Utara untuk mengikuti seleksi penerimaan Pegawai Frontliner PT. Bank Sumut Penempatan di wilayah sebagai berikut :

– Kabupaten Toba Samosir          
– Kabupaten Dairi
– Kabupaten Tapanuli Utara
– Kabupaten Pakpak Bharat
– Kabupaten Humbang Hasudutan
– Kabupaten Padang Lawas Utara
– Kabupaten Karo                     
– Kabupaten Samosir

Adapun Persyaratan Calon Pegawai :

• Pria/Wanita (untuk posisi Front Liner)
• Pendidikan min. D3 kecuali dari disiplin ilmu (Kebidanan, Kesehatan, sastra dan Pendidikan/keguruan).
• Fresh Graduate ataupun berpengalaman bekerja dibidang Perbankan.
• Memiliki IPK min.2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
• Usia Maks.23 Tahun.
• Berpenampilan menarik.
• Memiliki minimal tinggi badan Wanita 150 cm dan Pria 160 cm.
• Masa bekerja berakhir sampai dengan usia 33 (tiga puluh tiga) tahun.
• Berdomisili sesuai dengan wilayah rekrutmen yaitu Kab.Toba Samosir, Kab.Humbang Hasundutan, Kab.Karo, Kab.Dairi, Kab.Pakpak Bharat, Kab.Padang Lawas Utara(dibuktikan dengan foto copy Kartu Keluarga yang dilegalisir).
• Bersedia untuk ditempatkan dengan lintas wilayah pelamaran.
• Belum menikah sejak tanggal pengangkatan pegawai.
• Bersedia untuk menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun sejak tanggal pengangkatan pegawai.
• Apabila peminta melanggar/berhenti saat menjalani ikatan dinas, maka akan dikenakan biaya ganti rugi rekrutmen dan pelatihan.

Peminta agar menyampaikan berkas lamaran berupa sebagai berikut:

• Surat Permohonan.
• Fotokopi Kartu Identitas (KTP/SIM/Paspor)
• Fotokopi KK yang masih berlaku.
• CV / Daftar Riwayat Hidup.
• Pas Foto berwarna Ukuran 4 x 6 Latar Biru 3 (tiga) lembar dan photo Close Up seluruh badan 1 (satu) lembar.
• Fotokopi ijazah dan transkrip nilai Pendidikan.
• Surat pernyataan bersedia ditempatkan diseluruh unit di lintas wilayah saat pelamaran.
• Fotokopi surat keterangan pernah bekerja (untuk yang sudah pernah bekerja).
• Surat Keterangan Berbadan Sehat dan Bebas Narkoba dari Rumah Sakit Pemerintah.
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian.

Kirimkan lamaran Anda sebelum tanggal 14 September 2019 (Cap Pos) ke PO BOX 1100 Medan

– Seluruh tahapan test dilaksanakan di Kota Medan.
– Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti rangkaian tahapan tes.
– Keputusan Panitia rekrutmen bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Sumber : http://www.banksumut.com/

Lokernas.com – Info lowongan kerja bulan September 2019 terbaru untuk tingkat pendidikan minimal D3 kali ini berasal dari PT.Bank Sumut. Pada kesempatan kali ini PT Bank Sumut membuka lowongan kerja untuk posisi Pegawai Frontliner. Sedikit membahas mengenai profil singkat dari PT Bank Sumut. Pada tanggal 4 November 1961 didirikanlah Bank Pembangunan Daerah Sumatera Utara dengan sebutan awal BPSU. Ditahun berikutnya tepatnya 1962 bdan usaha kemudian dirubah menjadi BUMD dengan modal dasar kala itu sebesar 100 juta rupiah dan sahamnya dimiliki oleh Pemda Tingkat 1 Sumut dan Pemda Tingkat II se Sumut. Di tahun 1999, kemudian bentuk hukum dari BPDSU dirubah menjadi PT dengan nama PT.Bank Pembangunan Daerah Sumatera Utara disingkatnya PT Bank Sumut dengan kantor pusat di Medan, Jl.Imam Bonjol No.188 Medan. Visi dari Bank Sumut adalah menjadi bank andalan untuk membantu dan mendorong pertumbuhan perekonomian dan pembangunan daerah di segala bidang serta sebagai salah satu sumber pendapatan daerah dalam rangka peningkatan taraf hidup rakyat. Dan misinya mengelola dana pemerintah dan masyarakat secara professional yang didasarkan pada prinsip-prinsip compliance.

PT. Bank Sumut memberikan kesempatan kepada para putra putri terbaik bangsa khususnya di Sumatera Utara untuk mengikuti seleksi penerimaan Pegawai Frontliner PT. Bank Sumut Penempatan di wilayah sebagai berikut :

– Kabupaten Toba Samosir          
– Kabupaten Dairi
– Kabupaten Tapanuli Utara
– Kabupaten Pakpak Bharat
– Kabupaten Humbang Hasudutan
– Kabupaten Padang Lawas Utara
– Kabupaten Karo                     
– Kabupaten Samosir

Adapun Persyaratan Calon Pegawai :

• Pria/Wanita (untuk posisi Front Liner)
• Pendidikan min. D3 kecuali dari disiplin ilmu (Kebidanan, Kesehatan, sastra dan Pendidikan/keguruan).
• Fresh Graduate ataupun berpengalaman bekerja dibidang Perbankan.
• Memiliki IPK min.2,75 (PTN) dan 3,00 (PTS).
• Usia Maks.23 Tahun.
• Berpenampilan menarik.
• Memiliki minimal tinggi badan Wanita 150 cm dan Pria 160 cm.
• Masa bekerja berakhir sampai dengan usia 33 (tiga puluh tiga) tahun.
• Berdomisili sesuai dengan wilayah rekrutmen yaitu Kab.Toba Samosir, Kab.Humbang Hasundutan, Kab.Karo, Kab.Dairi, Kab.Pakpak Bharat, Kab.Padang Lawas Utara(dibuktikan dengan foto copy Kartu Keluarga yang dilegalisir).
• Bersedia untuk ditempatkan dengan lintas wilayah pelamaran.
• Belum menikah sejak tanggal pengangkatan pegawai.
• Bersedia untuk menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun sejak tanggal pengangkatan pegawai.
• Apabila peminta melanggar/berhenti saat menjalani ikatan dinas, maka akan dikenakan biaya ganti rugi rekrutmen dan pelatihan.

Peminta agar menyampaikan berkas lamaran berupa sebagai berikut:

• Surat Permohonan.
• Fotokopi Kartu Identitas (KTP/SIM/Paspor)
• Fotokopi KK yang masih berlaku.
• CV / Daftar Riwayat Hidup.
• Pas Foto berwarna Ukuran 4 x 6 Latar Biru 3 (tiga) lembar dan photo Close Up seluruh badan 1 (satu) lembar.
• Fotokopi ijazah dan transkrip nilai Pendidikan.
• Surat pernyataan bersedia ditempatkan diseluruh unit di lintas wilayah saat pelamaran.
• Fotokopi surat keterangan pernah bekerja (untuk yang sudah pernah bekerja).
• Surat Keterangan Berbadan Sehat dan Bebas Narkoba dari Rumah Sakit Pemerintah.
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian.

Kirimkan lamaran Anda sebelum tanggal 14 September 2019 (Cap Pos) ke PO BOX 1100 Medan

– Seluruh tahapan test dilaksanakan di Kota Medan.
– Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi persyaratan yang akan dipanggil untuk mengikuti rangkaian tahapan tes.
– Keputusan Panitia rekrutmen bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Sumber : http://www.banksumut.com/