Rekrutmen Universitas Pasundan (UNPAS) – Lowongan Kerja BUMN Kementerian Swasta Medis Dosen Juni 2022

Kerjadepnaker.com merupakan portal informasi lowongan kerja

Lokernas.com – Universitas Pasundan Bandung (UNPAS) merupakan sebuah perguruan tinggi yang berdiri sejak tanggal 14 November 1960. UNPAS telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu perguruan tinggi terkemuka dan menjadi kebanggan masyarakat. Hal tersebut terbukti dari jumlah mahasiswa yang saat ini tersebar di lingkungan Kopertis Wilayah IV.

Sebagai sebuah perguruan tinggi yang unggul, UNPAS tentu membutuhkan Sumber Daya Manusia (SDM) yang mampu mendukung visi, misi dan Tri Dharma perguruan tinggi. Maka dari itu, UNPAS saat ini membuka kesempatan berkarir melalui rekrutmen pada bulan ini.

Melansir dari media instagram UNPAS @univ_pasundan pada (07/09) diinformasikan mengenai Rekrutmen Universitas Pasundan. Sejumlah formasi yang dibuka diantaranya Staf Kepegawaian, Staf IT, Staf Keuangan, Laboran Histologi & Patologi Anatomi, Tenaga Kependidikan Medical Education Unit, dan Tenaga Kependidikan Akademik.

Rekrutmen ini terbuka bagi kandidat pelamar dengan kualifikasi pendidikan SMK, D3 hingga S1. Pelemar yang tertarik untuk melamar bisa mengirimkan lamaran melalui PO Box yang tertera dibawah postingan ini. Lamaran dibuka sampai dengan tanggal 12 September 2021. Untuk lebih jelasnya, simak informasinya berikut ini.

1. Staf Kepegawaian
Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan NIDN dosen
  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan Jabatan fungsional pegawai
  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan Serdos
  • Melakukan perhitungan SKS
  • Melakukan administrasi Training dan pengelolaan data Kepegawaian 
  • Bertanggung jawab dalam absensi dan memonitor kinerja karyawan
  • Memelihara database karyawan dengan merancang sistem pengarsipan dan pengambilan (menyimpan catatan masa lalu dan saat ini)
  • Mampu mengkomunikasikan dengan baik kebijakan dan aturan yang akan diterapkan baik kepada Top Management maupun seluruh lapisan pegawai
  • Memastikan kebijakan berjalan sesuai dengan aturan yang berlaku di lingkungan perusahaan
  • Memastikan pelaksanaan dan dokumentasi kegiatan administrasi kepegawaian dicatat secara akurat dan tepat waktu
  • Memahami dan update terkait UU ketenagakerjaan
  • Mengelola penerimaan pegawai (sortir kandidat, pembuatan schedule interview)
Kualifikasi :

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal D3/S1 yang relevan, diutamakan lulusan S1 Manajemen SDM
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain 
  • Mampu bekerja seara individu maupun dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi baik, dapat berbahasa Inggris
  • Disiplin, solutif, dan berkepribadian baik
  • Bekerja dengan baik di bawah tekanan, cepat, memiliki loyalitas tinggi, dan memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Dapat melakukan pekerjaan secara rapi, terstruktur dan terdokumentasi
  • Menguasai Microsoft Office terutama Ms.Excel
2. Staf IT
Kualifikasi :

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan D3/S1 Teknik Informatika/ Sistem Informasi / Teknik Komputer
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Disiplin dan berkepribadian baik, dapat melakukan pekerjaan secara rapi, teratur dan terdokumentasi.
  • Menguasai Technical Support, Database Administrator, Instalasi Windows, ,Microsoft Office, Networking, Menguasai Bahasa Pemrograman Java, php
  • Menguasai Desain Sederhana : Photoshop, Coreldraw
  • Mampu  memberikan technical support pada android dan ios
  • Mampu mengoperasikan LMS berbasis Moodle dan Add On nya
  • Mampu memberikan inovasi-inovasi berbasis IT (Penggunaan Aplikasi) untuk memfasilitasi proses KBM
Baca Juga:   Walk In Interview Soehartono Depo Bangunan & Elektrik
3. Staf Keuangan
Kualifikasi :

  • Usia min.18 tahun
  • Pendidikan SMK Akuntansi/Pajak
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Disiplin dan berkepribadian baik, dapat melakukan pekerjaan secara rapi, teratur dan terdokumentasi.
  • Menguasai Sistem Keuangan & Akuntansi
  • Menguasai Sistem Perpajakan
4. Laboran Histologi & Patologi Anatomi
Kualifikasi :

  • Minimal Lulusan D3 Analis Kesehatan
  • Pengalaman sebagai laboran di laboratorium histologi atau patologi anatomi
  • Jujur dan bertanggung jawab
  • Dapat bekerja dalam tim
  • Memiliki keinginan untuk terus berkembang
5. Tenaga Kependidikan Medical Education Unit
Kualifikasi :

  • Wanita/laki-laki usia maksimal 30 tahun
  • Berpendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 2.75 (eksakta) dan 3.00 (non eksakta)
  • Mahir dalam :
  • pengolahan data melalui excel
  • Microsoft Word
  • Penggunaan platform google (Form, Spreadsheet, Google Classroom)
  • Penggunaan paltform pendidikan seperti : moodle, mentimeter, quizziz, kahoot, peardeck, nearpod, zoom.us atau aplikasi sejenis
  • Bersedia memaksimalkan potensi dirinya dalam pengelolaan dan pengolahan data kuisioner, pencatatan dan pendokumentasian laporan, pengelolaan Learning Management System Memiliki ketelitian dalam pengolahan data
  • Memiliki motivasi, inovasi, kreatifitas, dan loyalitas yang tinggi serta mampu mengembangkannya.
  • Memiliki kemampuan kerjasama tim dan kolaborasi
  • Jujur, sanggup bekerja keras, dan rajin
  • Tidak sedang menempuh studi lanjut (magister/profesi)
6. Tenaga Kependidikan Akademik
Kualifikasi :

  • Wanita/laki-laki usia maksimal 30 tahun
  • Berpendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 (eksakta) dan 3.25 (non eksakta)
  • Mahir dalam :
  • pengolahan data melalui excel
  • Microsoft Word
  • Penggunaan platform google (Form, Spreadsheet, Google Classroom)
  • Penggunaan paltform pendidikan seperti : moodle, mentimeter, quizziz, kahoot, peardeck, nearpod, zoom.us atau aplikasi sejenis
  • Bersedia memaksimalkan potensi dirinya dalam pengelolaan dan pengolahan data kuisioner, pencatatan dan pendokumentasian laporan, pengelolaan Learning Management System Memiliki ketelitian dalam pengolahan data
  • Memiliki motivasi, inovasi, kreatifitas, dan loyalitas yang tinggi serta mampu mengembangkannya
  • Memiliki kemampuan kerjasama tim dan kolaborasi 
  • Jujur, sanggup bekerja keras, dan rajin
  • Tidak sedang menempuh studi lanjut (magister/profesi)

KIRIM BERKAS LAMARAN KE
PO Box 1193 Bandung 40000
Paling Lambat 12 September 2021
Cantumkan Nama Lengkap & Posisi yang dilamar

Sumber :


Terimakasih telah membaca artikel Kami

Lokernas.com – Universitas Pasundan Bandung (UNPAS) merupakan sebuah perguruan tinggi yang berdiri sejak tanggal 14 November 1960. UNPAS telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu perguruan tinggi terkemuka dan menjadi kebanggan masyarakat. Hal tersebut terbukti dari jumlah mahasiswa yang saat ini tersebar di lingkungan Kopertis Wilayah IV.

Sebagai sebuah perguruan tinggi yang unggul, UNPAS tentu membutuhkan Sumber Daya Manusia (SDM) yang mampu mendukung visi, misi dan Tri Dharma perguruan tinggi. Maka dari itu, UNPAS saat ini membuka kesempatan berkarir melalui rekrutmen pada bulan ini.

Melansir dari media instagram UNPAS @univ_pasundan pada (07/09) diinformasikan mengenai Rekrutmen Universitas Pasundan. Sejumlah formasi yang dibuka diantaranya Staf Kepegawaian, Staf IT, Staf Keuangan, Laboran Histologi & Patologi Anatomi, Tenaga Kependidikan Medical Education Unit, dan Tenaga Kependidikan Akademik.

Rekrutmen ini terbuka bagi kandidat pelamar dengan kualifikasi pendidikan SMK, D3 hingga S1. Pelemar yang tertarik untuk melamar bisa mengirimkan lamaran melalui PO Box yang tertera dibawah postingan ini. Lamaran dibuka sampai dengan tanggal 12 September 2021. Untuk lebih jelasnya, simak informasinya berikut ini.

Rekrutmen Universitas Pasundan (UNPAS)
1. Staf Kepegawaian
Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan NIDN dosen
  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan Jabatan fungsional pegawai
  • Melakukan pekerjaan administratif pengurusan Serdos
  • Melakukan perhitungan SKS
  • Melakukan administrasi Training dan pengelolaan data Kepegawaian 
  • Bertanggung jawab dalam absensi dan memonitor kinerja karyawan
  • Memelihara database karyawan dengan merancang sistem pengarsipan dan pengambilan (menyimpan catatan masa lalu dan saat ini)
  • Mampu mengkomunikasikan dengan baik kebijakan dan aturan yang akan diterapkan baik kepada Top Management maupun seluruh lapisan pegawai
  • Memastikan kebijakan berjalan sesuai dengan aturan yang berlaku di lingkungan perusahaan
  • Memastikan pelaksanaan dan dokumentasi kegiatan administrasi kepegawaian dicatat secara akurat dan tepat waktu
  • Memahami dan update terkait UU ketenagakerjaan
  • Mengelola penerimaan pegawai (sortir kandidat, pembuatan schedule interview)
Kualifikasi :

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal D3/S1 yang relevan, diutamakan lulusan S1 Manajemen SDM
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain 
  • Mampu bekerja seara individu maupun dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi baik, dapat berbahasa Inggris
  • Disiplin, solutif, dan berkepribadian baik
  • Bekerja dengan baik di bawah tekanan, cepat, memiliki loyalitas tinggi, dan memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Dapat melakukan pekerjaan secara rapi, terstruktur dan terdokumentasi
  • Menguasai Microsoft Office terutama Ms.Excel
2. Staf IT
Kualifikasi :

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan D3/S1 Teknik Informatika/ Sistem Informasi / Teknik Komputer
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Disiplin dan berkepribadian baik, dapat melakukan pekerjaan secara rapi, teratur dan terdokumentasi.
  • Menguasai Technical Support, Database Administrator, Instalasi Windows, ,Microsoft Office, Networking, Menguasai Bahasa Pemrograman Java, php
  • Menguasai Desain Sederhana : Photoshop, Coreldraw
  • Mampu  memberikan technical support pada android dan ios
  • Mampu mengoperasikan LMS berbasis Moodle dan Add On nya
  • Mampu memberikan inovasi-inovasi berbasis IT (Penggunaan Aplikasi) untuk memfasilitasi proses KBM
3. Staf Keuangan
Kualifikasi :

  • Usia min.18 tahun
  • Pendidikan SMK Akuntansi/Pajak
  • Sedang tidak terikat kuliah/terikat dengan perusahaan lain
  • Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Disiplin dan berkepribadian baik, dapat melakukan pekerjaan secara rapi, teratur dan terdokumentasi.
  • Menguasai Sistem Keuangan & Akuntansi
  • Menguasai Sistem Perpajakan
4. Laboran Histologi & Patologi Anatomi
Kualifikasi :

  • Minimal Lulusan D3 Analis Kesehatan
  • Pengalaman sebagai laboran di laboratorium histologi atau patologi anatomi
  • Jujur dan bertanggung jawab
  • Dapat bekerja dalam tim
  • Memiliki keinginan untuk terus berkembang
5. Tenaga Kependidikan Medical Education Unit
Kualifikasi :

  • Wanita/laki-laki usia maksimal 30 tahun
  • Berpendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 2.75 (eksakta) dan 3.00 (non eksakta)
  • Mahir dalam :
  • pengolahan data melalui excel
  • Microsoft Word
  • Penggunaan platform google (Form, Spreadsheet, Google Classroom)
  • Penggunaan paltform pendidikan seperti : moodle, mentimeter, quizziz, kahoot, peardeck, nearpod, zoom.us atau aplikasi sejenis
  • Bersedia memaksimalkan potensi dirinya dalam pengelolaan dan pengolahan data kuisioner, pencatatan dan pendokumentasian laporan, pengelolaan Learning Management System Memiliki ketelitian dalam pengolahan data
  • Memiliki motivasi, inovasi, kreatifitas, dan loyalitas yang tinggi serta mampu mengembangkannya.
  • Memiliki kemampuan kerjasama tim dan kolaborasi
  • Jujur, sanggup bekerja keras, dan rajin
  • Tidak sedang menempuh studi lanjut (magister/profesi)
6. Tenaga Kependidikan Akademik
Kualifikasi :

  • Wanita/laki-laki usia maksimal 30 tahun
  • Berpendidikan minimal S1 dengan IPK minimal 3.00 (eksakta) dan 3.25 (non eksakta)
  • Mahir dalam :
  • pengolahan data melalui excel
  • Microsoft Word
  • Penggunaan platform google (Form, Spreadsheet, Google Classroom)
  • Penggunaan paltform pendidikan seperti : moodle, mentimeter, quizziz, kahoot, peardeck, nearpod, zoom.us atau aplikasi sejenis
  • Bersedia memaksimalkan potensi dirinya dalam pengelolaan dan pengolahan data kuisioner, pencatatan dan pendokumentasian laporan, pengelolaan Learning Management System Memiliki ketelitian dalam pengolahan data
  • Memiliki motivasi, inovasi, kreatifitas, dan loyalitas yang tinggi serta mampu mengembangkannya
  • Memiliki kemampuan kerjasama tim dan kolaborasi 
  • Jujur, sanggup bekerja keras, dan rajin
  • Tidak sedang menempuh studi lanjut (magister/profesi)

KIRIM BERKAS LAMARAN KE
PO Box 1193 Bandung 40000
Paling Lambat 12 September 2021
Cantumkan Nama Lengkap & Posisi yang dilamar

Sumber :

Check Also

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama, Posisi Staff Administrasi

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama, Posisi Staff Administrasi – PT Indomarco Prismatama (Indomaret Group) adalah …