Pengumuman Rekrutmen RSUD Johar Baru 2022

Lokernas.com – Rumah Sakit Umum Daerah Johar Baru atau disingkat RSUD Johar Baru adalah rumah sakit tipe D sesuai dengan Keputusan Gubernur Nomor 1024 Tahun 2014 dengan kapasitas 43 tempat tidur yang awal mula berdiri pada tanggal 1 April 2015. RSUD Johar Baru merupakan pelimpahan yang dulunya adalah Puskesmas Kecamatan Johari Baru yang beralamat di Jl.Tanah Tinggi XII Kelurahan Tanah Tinggi Kecamatan Johar Baru Jakarta Pusat.

RSUD Johar Baru saat ini kembali membuka lowongan kerja untuk 3 (tiga) posisi diantaranya Dokter Umum , Elektromedis dan Asisten Apoteker. Lowongan ini termuat di laman twitter @BaruRsud pada tanggal 15 Februari 2022 pukul 11:10 AM. Bagi Anda yang tertarik dengan lowongan ini, silakan kirimkan dokumen lamaran melalui tautan link yang tersedia. Batas akhir pengiriman lamaran paling lambat 20 Februari 2022 pukul 16.00 WIB. Untuk informasi lebih lengkapnya, simak berikut ini.

Posisi :
1. Dokter Umum
2. Elektromedis
3. Asisten Apoteker

Persyaratan Umum :

  • Surat lamaran kerja yang ditujukan kepada Direktur RSUD Johar Baru
  • Surat Keterangan tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai RSUD Johar Baru
  • Daftar Riwayat Hidup
  • Ijazah dan Transkrip Nilai (Legalisir Basah)
  • Pas Foto Terbaru
  • Diutamakan memiliki KTP DKI Jakarta
  • Memiliki NPWP
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku
  • Surat Keterangan Sehat
  • Surat Pernyataan bersedia langsung melaksanakan tugas di RSUD Johar Baru

Persyaratan Khusus :

1.Dokter Umum

  • Pendidikan Profesi Kedokteran
  • IPK min 2,75 untuk PTN dan min 3.00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpengalaman bekerja di rumah sakit minimal 2 tahun
  • Usia maksimal 35 tahun
  • Mampu mengoperasikan Ms.Office
  • Memiliki sertifikat ACLS / GELS / Resusitasi Neonatus / Hiperkes

2.Elektromedis

  • D3 Elektromedik
  • IPK min 2,75 untuk PTN dan min 3.00 untuk  PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpengalaman bekerja di rumah sakit minimal 2 tahun
  • Laki-laki usia maksimal 30 tahun
  • Rajin, ulet dan dapat bekerjasama dalam tim
  • Disiplin dan  Bertanggung Jawab
Baca Juga:   Penerimaan Pegawai Non PNS Unit Pelayanan Ambulans Gawat Darurat Dinkes Provinsi DKI Jakarta

3.Asisten Apoteker

  • D3 Farmasi
  • IPK min 2,75 untuk PTN dan min 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STRTTK dan Serkom yang masih aktif
  • Berpengalaman bekerja di rumah sakit diutamakan
  • Wanita Usia maksimal 25 tahun
  • Rajin, ulet dan dapat bekerjasama dalam tim
  • Bersedia bekerja shift
  • Memiliki Sertifikat Aseptic Dispensing (Bila ada)

Tata Cara Pengiriman Lamaran

Mengirimkan dokumen-dokumen sebagai kelengkapan dokumen sesuai formasi yang dilamar melalui LINK dibawah ini paling lambat 20 Februari 2022 jam 16.00 WIB dan lamaran yang dikirim tidak melalui link yang tertera dan melewati batas waktu yang ditentukan dinyatakan Gugur atau Tidak Lulus Seleksi Administrasi :

Catatan :

  • Hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang akan kami proses
  • Proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun
  • Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggug gugat

Sumber Informasi :

Check Also

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama, Posisi Staff Administrasi

Lowongan Kerja PT Indomarco Prismatama, Posisi Staff Administrasi – PT Indomarco Prismatama (Indomaret Group) adalah …